Çalışan anneleri ve tüm aileleri yakından ilgilendiren doğum izni süresinin uzatılmasına yönelik düzenleme, kamuoyunun gündemindeki sıcaklığını koruyor. Mevcut 16 haftalık yasal doğum izni süresinin 24 haftaya (yaklaşık 6 aya) çıkarılmasına dair beklentiler artarken, düzenlemenin Meclis'e sunulup sunulmadığı ve ne zaman yasalaşarak yürürlüğe gireceği merak ediliyor.

Doğum Izni

DOĞUM İZNİ 24 HAFTA OLDU MU? RESMİ DURUM NEDİR?

Milyonlarca kadını ilgilendiren bu kritik düzenleme, an itibarıyla henüz yasalaşmamıştır ve 24 haftaya çıkarılmamıştır. Ancak Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından hazırlanan kapsamlı bir taslak çalışması bulunmaktadır.

Mevcut yasal düzenlemeye göre, çalışan kadınların doğum öncesi 8 hafta ve doğum sonrası 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta ücretli doğum izni hakkı bulunmaktadır. Yeni düzenleme ile bu sürenin 24 haftaya yükseltilmesi hedeflenmektedir.

Bakan Göktaş-1

BAKAN GÖKTAŞ TAKVİMİ AÇIKLADI: İZİNLER NE ZAMAN UZAYACAK?

Düzenlemeye ilişkin son dakika gelişmeleri Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş tarafından kamuoyuna duyuruldu. Bakan Göktaş, TBMM'deki bütçe görüşmeleri öncesinde önemli bir takvim paylaştı:

  • Çalışmanın Gündemde Olduğu: Bakan Göktaş, "Doğum iznini 16 haftadan 24 haftaya yükseltmeye yönelik bir çalışmamız gündemde" açıklamasını yaptı.

  • Meclis'e Sunulma Süreci: Konunun AK Parti Grubu ile istişare edildiğini belirten Göktaş, kanun teklifinin yakın zamanda Meclis'in onayına sunulmasını beklediklerini söyledi.

  • Yürürlük Tarihi Beklentisi: Yasal düzenleme için bir takvim sorulduğunda ise Bakan Göktaş, Meclis'in çalışmasına bağlı olarak "2026 yılının hemen başında olmasını ümit ediyoruz" yanıtını verdi.

Doğum Izni Ne Zaman

DÜZENLEME NELERİ KAPSIYOR? BABALIK İZNİ EŞİTLENİYOR

Hazırlanan bu yeni düzenleme, sadece anneleri değil, aynı zamanda babaları ve çocuklu ailelere yönelik diğer destekleri de kapsamaktadır.

  • Tüm Çalışanları Kapsayacak: 24 haftalık ücretli doğum izni, statü farkı gözetmeksizin kamu ve özel sektördeki tüm kadın çalışanları kapsayacak.

  • Babalık İzni Artıyor: Mevcut durumda işçi babalar için 5 gün olan babalık izni, memur babalarla eşitlenerek 10 güne çıkarılacak.

  • Çoğul Gebelik: Çoğul gebelik durumunda ise mevcut doğum öncesi 10 haftaya +8 hafta eklenerek toplam 26 hafta izin verilmesi planlanmaktadır.

  • Süt İzni Eşitleniyor: İşçi anneler ile memur anneler arasındaki süt izni farklılıkları da giderilerek tüm annelerin hakları eşitlenecek.

Kaynak: Kanal 6 Haber