Türkiye İstatistik Kurumu tarafından paylaşılan Hanehalkı İşgücü Araştırması sonuçlarına göre, 2026 yılı mart ayında işgücü piyasasında dikkat çekici değişimler yaşandı. 15 ve daha yukarı yaştaki kişilerde işsiz sayısı, mart ayında bir önceki aya kıyasla 96 bin kişi azalarak 2 milyon 873 bin kişi seviyesine geriledi.
Bu düşüşle birlikte işsizlik oranı yüzde 0,3 puanlık bir azalış sergileyerek yüzde 8,1 olarak kayıtlara geçti. Cinsiyet bazlı veriler incelendiğinde ise işsizlik oranının erkeklerde yüzde 6,8, kadınlarda ise yüzde 10,7 seviyesinde tahmin edildiği görüldü.
İSTİHDAM EDİLENLERİN SAYISINDA ÖNEMLİ ARTIŞ
İstihdam piyasası mart ayında ivme kazanarak büyümesini sürdürdü. İstihdam edilenlerin sayısı, bir önceki aya göre 226 bin kişilik bir artışla 32 milyon 425 bin kişiye yükseldi. Bu artış istihdam oranına yüzde 0,3 puanlık bir katkı sağlayarak toplam oranı yüzde 48,5 seviyesine taşıdı.
İstihdam katılımı erkek nüfusunda yüzde 66,0 gibi yüksek bir seviyede gerçekleşirken, kadınlarda bu oran yüzde 31,5 olarak ölçüldü. Genel işgücü ise aynı dönemde 129 bin kişi artarak toplamda 35 milyon 298 bin kişiye ulaştı. İşgücüne katılma oranı ise yüzde 0,1 puanlık sınırlı bir artışla yüzde 52,8 oldu.
GENÇ NÜFUSTA İŞSİZLİK GERİLEMEYE DEVAM EDİYOR
15 ile 24 yaş grubunu kapsayan genç nüfus verilerinde iyileşme belirtileri gözlendi. Genç işsizlik oranı, mart ayında bir önceki aya göre yüzde 0,5 puan azalarak yüzde 15,3 seviyesine düştü. Genç erkeklerde işsizlik oranı yüzde 12,8 olarak belirlenirken, genç kadınlarda bu oran yüzde 20,4 olarak tahmin edildi.
Öte yandan, istihdam edilenlerin haftalık ortalama fiili çalışma süresinde bir düşüş yaşandı. Mevsim ve takvim etkilerinden arındırılmış verilere göre, haftalık çalışma süresi bir önceki aya göre 0,8 saat azalarak 41,7 saat olarak gerçekleşti.
ATIL İŞGÜCÜ ORANINDA YÜKSELİŞ DİKKAT ÇEKTİ
İşgücü piyasasının geniş tanımlı göstergelerinde ise yukarı yönlü bir hareketlilik izlendi. Zamana bağlı eksik istihdam, potansiyel işgücü ve işsizlerden oluşan atıl işgücü oranı, mart ayında bir önceki aya göre yüzde 1,6 puan artarak yüzde 31,5 seviyesine çıktı.
Diğer bütünleşik göstergeler incelendiğinde, zamana bağlı eksik istihdam ve işsizlerin bütünleşik oranı yüzde 21,0 olarak hesaplanırken, işsiz ve potansiyel işgücünün bütünleşik oranı ise yüzde 20,4 seviyesinde tahmin edildi. Bu veriler, işgücü piyasasındaki dinamizmin yanı sıra atıl kapasitenin de takip edilmesi gerektiğini ortaya koydu.
